1.Minimal Berpengalaman sebagai HRD selama 1 Tahun.

2.Minimal Lulusan S1 jurusan psikologi / MSDM.

3.Bisa mengambil keputusan dengan baik.

4.Mampu berkomunikasi dengan baik.

5.Bisa bekerja dalam team.

6.Dapat membaca karakteristik dengan baik.